Аутсорсинг упаковщиков овощей и салатов

Задача
Аутсорсинг упаковки, сортировки, чистки овощей, салатов. Последующая погрузка для отправки.

Задачи аутсорсинговой компании
  • Предоставить сотрудников по гибкой сезонной заявке от 20 до 200 человек.
  • Организовать работу вахтой с проживанием большого количества людей в городе рядом с производством.
  • Гарантировать полную материальную ответственность за результат действий предоставляемого персонала.

Что было сделано
  • Предоставлены сборщики упаковщики-рабочие женщины и грузчики мужчины по заявке от 70 до 100 человек.
  • Организовано проживание и доставка корпоративным транспортом.
  • График работы – 6/1.
  • Осуществлен набор персонала по требованиям: строго от 18 до 55 лет, мужчины и женщины, гражданство РФ, РБ, Казахстан, Киргизия при условии наличия всех необходимых разрешительных документов.
Рабочие-упаковщики
Подготовка и упаковка овощей и салатов: морковь, лук, айсберг, руккола, помидоры, огурцы и другая продукция агрокомбината. Рабочие занимаются сортировкой, чисткой, распаковкой привезенного продукта. Далее фасуют в подготовленные контейнеры.
В цеху температура +2 +4 градусов, влажность 80%. Присутствует запах хлорсодержащих компонентов.

Грузчик
Принимает товар, помогает с распаковкой и отвозят готовую продукцию на склад.



Преимущества фирмы по предоставлению персонала в данном кейсе.

  • Мы осуществляем подбор кандидатов, соответствующих всем требованиям заказчика. Каждый потенциальный сотрудник проходит качественное собеседование, где мы объясняем особенности работы в прохладном и влажном цеху.
  • Набор персонала, который готов работать вахтой. Организуем проживание на период вахты: квартиры и хостелы по желанию человека.
  • Компания по подбору кадров гарантирует закрытие заявки на весь период работы производства, включая сезонный спрос на повышенное число сотрудников: новый год и другие праздники, глобальные распродажи. Это нестабильные заявки, например, когда к новогоднему буму продаж заявка у компании может достигать 200 и даже 1000 человек.

Все перечисленные факторы определяют выбор как заказчика, так и кандидатов, в пользу нашей компании по подбору персонала.